Jūs sėkmingai atsisakėte naujienlaiškio
Šiandien vykusio Seimo posėdžio metu buvo pritarta Socialinių reikalų ir komiteto išvadoms dėl Rasos Juknevičienės ir Monikos Navickienės teiktos Lietuvos Respublikos darbo kodekso 133 straipsnio 1 dalies pataisos, kuria darbuotojams suteikiama galimybė pasiimti nepertraukiamas mėnesio trukmės tėvystės atostogas per vienerius metus po vaiko gimimo.
Pagal šiuo metu galiojantį teisinį reglamentavimą darbuotojams tokios atostogos suteikiamos tik iki vaikui sukanka trys mėnesiai. Tačiau kai kurių profesijų atstovai praranda galimybę pasinaudoti tėvystės atostogomis dėl darbo specifikos. Pavyzdžiui, profesinės karo tarnybos kariai, tarnaujantys tarptautinių operacijų kariniame vienete, dažnai nesuspėja per tris mėnesius nuo vaiko gimimo išeiti tėvystės atostogų.
Tikimasi, kad nauju teisiniu reguliavimu bus užtikrinamos vienodos galimybės turėti tėvystės atostogas visiems tėvams, nepriklausomai nuo jų profesijų ypatumų.
Be to šeimai suteikiama dar viena galimybė kurti glaudų tarpusavio ryšį ir artimą santykį su vaiku.
Daugiau informacijos: https://m.delfi.lt/lietuvoje/article.php?id=82765851&fbclid=IwAR1pv7lY0R7G5fhH5-I9HddqPLYUMGSi36Go675ucVfIETYsbenEmhJ1yfk